Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами
Фонд социального страхования РФ разъяснил особенности предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами.
Четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц могут быть использованы одним из родителей либо разделены между собой по их усмотрению.
ФСС уточняет, что дополнительные выходные не предоставляются родителю в период его очередного ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. При этом у другого родителя такое право сохраняется.
Дополнительные выходные, не использованные в календарном месяце, на другой месяц не переносятся, а их количество не увеличивается при наличии в семье более одного ребенка-инвалида.
Перечень документов для предоставления дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами доступен по ссылке:
Подписчикам направления «Управление клиникой»
-
«Кадровый менеджмент медицинской организации»
Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами
Подписчикам направления «Управление детской клиникой»
-
«Требования к персоналу детской медицинской организации»
Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами
Подписчикам направления «Управление стоматологией»
-
«Управление персоналом стоматологической клиники»
Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами
Подписчикам направления «Акушерство и гинекология»
-
«Кадровый менеджмент медицинской организации акушерско-гинекологического профиля»
Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами
Подписчикам направления «Скорая помощь»
-
«Персонал скорой медицинской помощи»
Дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами